Maestrul Interior rubrica Corporate spirituality

Publicat la 02.02.2016 Comentarii

 Horia Francisc- Țurcanu

 

Corporate spirituality

Această sintagmă se referă la spiritualitatea acelor oameni care au ales să lucreze în marile corporații, în biznisurile internaționale care articulează lumea noastră și, de fapt, o ordonează din perspectivă economică, politică, socială  și chiar culturală. Există o spiritualitate corporate? Ba bine că nu! Sigur că există. Oamenii au nevoie dintotdeauna de aceleași lucruri, fie că lucrează în corporații fie că nu. Intuiția faptului că există dimensiuni ale ființei umane mai largi decât cele liniare și dimensiuni ale realității mai adânci decât platitudinea biroului, este acolo. În călătoriile noastre de conștiință am întâlnit mulți oameni din lumea corporate. Ba chiar unii dintre ei au ajuns atât de departe în investigațiile lor încât au străbătut furcile caudine ale Parcursului de Dezvoltare Personală Integrală al Școlii Maestrului Interior. Și asta nu e puțin lucru. Acești oameni  care trăiesc din diferite motive în acvariile de stică ale birourilor au chiar motive în plus pentru a explora adâncimile ființei într-un mod consecvent. Lumea lor este una în care identificarea cu spațiul mental este extremă, în care aparențele trebuie menținute cu grijă, în care ego-ul trebuie să arate lumii o suprafață perfect lucioasă. Tocmai de aceea nevoia lor de a veni în contact cu profunzimile ființei este de multe ori mai mare decât a celor extra-corporate.

Noi forme de spiritualitate. Întoarcerea la experiență

Am citit de curand un articol care desființa lumea corporatiștilor din perspectivă spirituală și o compara cu o colivie de aur fals. Ca și cum a lucra pentru un stat birocratic și complet corupt, sau pentru un patron de cartier abuziv și cu patru clase primare, ar fi mai mult decât o colivie. Dar aici este vorba despe mai mult decât atât. Există un trend la scară mondială care a fost declanșat de constatarea unor mari corporații transnaționale că eficiența angajaților lor scade pe măsură ce sistemul ignoră nevoile acestora. Inclusiv nevoile spirituale. La început, din aceste motive de eficiență, amploaiaților marilor companii – incluzând aici bănci celebre și corporații comerciale și industriale, au început să li se asigure condiții de lucru speciale, companiile se asigurau că mediul în care lucrează este unul prietenos, că au plante decorative și pauze, că socializează, li s-au organizat ieșiri împreună pentru a strânge legăturile dintre ei, căci psihologii și sociologii afirmau că o echipă, pentru a fi echipă și eficientă are nevoie de acest lucru. Apoi, companiile s-au ocupat de mâncarea angajaților, și au început să angajeze companii de catering cu mâncare sănătoasă, echilibrată, bio. Un prag încă și mai avansat au fost trainingurile speciale în care angajaților li se explicau valorile și misiunea companiei, li se împărtășeau viziunile globale ale managementului și patronatului, astfel încât aceștia să poată accesa nivelul ideatic și ideologic al companiei. Toate acestea ilustrează o creștere a profunzimii de înțelegere a realității de către marile companii.

Există companii care au săli de sport, programe de yoga și de socializare, cursuri de meditație în scopuri de relaxare și detensionare pentru angajații prea stresați de responsabilități. E puțin lucru? Habar n-am, dar pare mai mult decât în cealaltă parte a lumii. În cea non-corporatistă.

Godporațiile. Doctrină vs. spiritualitate

Religia organizată este, ironic, un alt fel ”corporate spirituality”. Dogma religioasă nu suportă devieri de la litera legii scrisă în vechile cărți și nu poate fi vorba de vreun altfel de mântuire decât prin instituția autorizată de dumnezeu – conform cărților, biserica. Catolici, ortodocși, musulmani și alte feluri de biserici sunt foarte stricte în legătură cu adevărul pe care-l dețin și care este, desigur, unic. Așa se face că biserica în secolul XXI este destul de pustie și lipsită de credibilitate. În plus concurează cu marile corporații în ceea ce privește cifrele de afaceri. În vreme ce marile corporații fac gesturi care încurajează dezvoltarea personală a angajațiilor, starea lor de echilibru interior, atât cât sunt în stare acum, spiritualitatea organizată sub forma religiei menține structuri de o rigiditate neschimbată de sute de ani. Nu e de mirare că secolul în care trăim este, din punct de vedere al căutării spirituale, un imens amalgam. El reprezintă cu fidelitate conștiința umană a acestui moment.

Lucrurile sunt rareori ceea ce par, iar șansa de a trăi o deschidere spirituală poate apărea de unde nici nu te aștepți, inclusiv dintr-un spațiu care pare atât de îndepărtat de spiritualitatea clasică, precum lumea corporatistă. De fapt, și abia aici intervine primul lucru important, diferența între spiritualitate și religie este una fundamentală: spiritualitatea este o trăire directă a unei deschideri interioare, o lărgire în anumite condiții a conștienței, printr-o experiență directă. Religia este osificarea teoretică, dogmatică, a unei experiențe pe care cineva a avut-o cândva. Instituția care se ocupă cu administrarea acestui adevăr care a fost trăit de către cineva, cândva, de cele mai multe ori nu are alt scop decât supraviețuirea propriei structuri care se interpune între muritorul de rând și dumnezeul său. Cu cât experiența spirituală este mai rară într-un asemenea sistem, cu atît rigiditatea dogmei este mai mare și biserica respectivă mai intolerantă.

Integrarea dimensiunii liniare în spiritualitate

În mod surprinzător poate, lumea modernă a economiei transnaționale, care dictează mersul lucrurilor în societățile lumii de deasupra guvernelor, bisericilor etc, are un interes în a menține eficiența unui angajat din toate punctele de vedere. Astfel că îl trimite să facă meditație sau yoga pentru a fi mai fresh la birou. Abordări care provin din tot felul de tradiții ale lumii, aranjate de niște sacerdoți moderni numiți coach, trainer, advisor, counselor ș.a. pentru necesitățile muncitorilor cu costume negre și cămăși albe, vin să umple un gol. Furnizorii de servicii spirituale pentru corporații au un jargon al lor, cuvinte noi care au înlocuit termenii tradiționali, pentru ca nu cumva să creadă cineva că practică o religie sau alta în lumea birourilor. Ei se ocupă de wellbeing, practică mindfullness și precriu diete re-echilibrante și sport organizat. Toate la un loc reprezintă mai mult decât angajații și-ar fi oferit vreodată ei înșiși și mai mult decât ar primi ducându-se la vreo biserică de orice fel, pentru că nu mai este vorba despre predici moralizatoare și teorii ci despre un recurs la experiență. Și, mai mult decât atât, o expeeriență care integrează dimensiunea corporală, materială în viziunea spirituală asupra lumii, chiar dacă nu o numește așa.

...

Intră în flux! Accesează contul tău sau creează-ți un cont pe Călătoria Inimii pentru a avea acces integral la arhivele de articole, video, audio, meditații online disponibile și pentru a rămâne conectat cu evenimentele, cărțile și programele noi.

Dacă nu ai cont de membru îți poți crea unul aici.
Operațiunea durează mai puțin de un minut.




"În fiecare om trăiește Maestrul, așteptând să fie trăit. Maestrul Interior este o stare de conștiință a Umanității care-și recunoaște propria Divinitate."

HEFT

Programe și meditații online

Noutățile Călătoria Inimii
direct pe mail

Articole, workshopuri,
cărți și evenimente

Arhiva Newsletter

Tag cloud

Cărți relevante

Anam Cara Anam Cara

Frazele acestei cărți nu aparțin lui John O’Donohue, el este doar un aspect, scribul încarnat al acestei curgeri, ci Sufletului său, cel conștient de conexiunea profundă cu tot ceea ce există, ...

Saltul de conştiinţă Saltul de conştiinţă

Ce te împiedică pe tine, exploratorule al conștiinței, căutătorule al Adevărului, să devii Acela care ești la cele mai elevate niveluri ale Ființei tale? Te poți simți pe Tine, cel adevărat, ...

ANTICANCER ANTICANCER

Cu toţii putem folosi cât mai bine posibil această revoluţie a cunoştinţelor care s-au dobândit în materie de cancer, atât pentru a ne proteja de factorii externi, cât şi pentru ...

Dragoste şi trezire Dragoste şi trezire

Transformarea profundă de conştiinţă prin care trece omenirea ajunge la punctul său cel mai dureros. Crize de toate felurile izbucnesc la nivel planetar, dar toate sunt expresia crizei interioare de transformare ...

O scurtă istorie a tuturor lucrurilor O scurtă istorie a tuturor lucrurilor

Această carte ar putea fi, pentru orice căutător al Adevărului interior, începutul unei noi deschideri și unei noi perspective asupra lumii și a vieții. Ken Wilber plonjează în istoria căutărilor ...

Workshopuri relevante

Practica Prezenței Practica Prezenței
Experiența Experiența Prezenței este fundamentul întregului parcurs în Școala Maestrului Interior și baza întregului lucru cu stările extinse ale Conștiinței în scopuri de cunoaștere, ...

Maestrul Interior. Arta Respirației Conștiente Maestrul Interior. Arta Respirației Conștiente
Lucrul cu stările extinse ale Conștiinței este pentru viața de fiecare zi. A fi conștient este a percepe mai profund și mai rafinat realitatea vieții. Un nou grad de Conștiență permite o noi moduri de ...

Articole pe aceeași temă

Trenul Trenul
sau Need a hero in my life

Trenul devine din ce în ce mai asurzitor. Cu cât căutăm mai mult, cu atât gândirea devine mai indisciplinată, vagoanele ideilor urmează aceleași șine vechi, aceleași direcții, pare ...

În Adevăr și Autenticitate În Adevăr și Autenticitate

Vremurile pe care acum le trăim toți, peste tot în lume, sunt intense. Intense din punct de vedere economic, religios, cultural și, mai ales, politic. Intense sunt trăirile și la nivel strict personal. ...

Un Nou Vis. O Lume Nouă. Un Nou Vis. O Lume Nouă.
(Elio D’Anna - TEHNOLOGIA VISĂTORULUI)

Visătorul are un vis: o revoluție individuală, o lume fără religie, fără politică. Un Nou Vis care înlătură orice formă de instituționalizare, orice formă de divizare, spre neutralizarea oricărei ...

Creatorul visând, sau neasemuita poveste a cărbunelui devenind diamant Creatorul visând, sau neasemuita poveste a cărbunelui devenind diamant

Corpul nostru este energie condensată, senzațiile noastre sunt mișcări ale energiei. Emoțiile noastre sunt energie și gândurile noastre sunt energie. Ceea ce suntem este un nor de energii de diferite ...

Setea Setea

Un fel de tânjire interioară după ceva nedeslușit, un fel de dor arzător, de gol care se cere umplut, o memorie care-și caută amintirile și nu le găsește. Sentimentul că mai e ceva dincolo de platitudinea ...

Frica și Centrul Frica și Centrul

Suntem asemenea. Uneori îmi este dificil să mă deschid în fața acestor dimensiuni largi ale ființei, îmi este dificil să ies din identificarea cu creația mea numită gândire, din emoțiile ...

STOP IT STOP IT

Te înfurii pe ceva ce pare să nu aibă niciun sens. Ca apoi, dintr-o dată, să te bușească plânsul sau să simți epuizare, oboseală maximă. Îți propui să creezi claritate și, când ...

Lună nouă - LUME NOUĂ Lună nouă - LUME NOUĂ
Echinocțiu. Echilibru. ACASĂ

O serie întreagă de evenimente cosmice, cu o potență uriașă, preced următoarea Lună Nouă, în Berbec, recunoscută a fi cea mai bună pentru a seta intenții și cea mai potrivită pentru manifestare. ...

Ridică-TE în picioare! Ridică-TE în picioare!

Ce s-ar întâmpla dacă oamenii s-ar trezi, dacă ar înțelege într-o bună zi că ei sunt creatorii acestei lumi și creația începe în interiorul lor? Ce s-ar întâmpla ...

Instrumentele transformării interioare: Criteriul Bucuriei Instrumentele transformării interioare: Criteriul Bucuriei

Transformarea interioară a conștiinței umanității capătă viteza și forța unei cascade care curge dinlăuntru înspre înafară. Căile de a funcționa în această lume se schimbă. Există ...